J'écris en marchant. 
Pas facile facile.

J'ai un problème. 
(Ah. Ça faisait longtemps)

J'ai envie de parler à mon boss de mon envie/besoin de travailler ailleurs. Et donc moins pour lui. 

Mais ça impliquerait qu'il accepte. (sans discuter) (Et tout serait beau dans le meilleur des mondes.) 

Ou alors il dit que ça l'arrange pas, qu'il a besoin de quelqu'un à temps plein (Ce que je ferais à sa place) et donc on me remplace. 

Le sous problème qui découle c'est ma situation qui deviendrait plus précaire parce que les clients, quand t'es à ton compte, ça se trouve pas comme ça.

Je sais pas si c'est juste la dépression post vacances, qui m'envoie une vague d'envie de changement, si j'attendrais pas un peu avant de me lancer dans les complaintes... 
Ou si j'en parle tout de suite. 

Juste que j'ai pas envie de continuer à mentir quand je m'absente 1 journée par semaine... pour travailler ailleurs...

Le fond du problème n'est pas que j'ai envie de les quitter parce que je suis saoulée par l'équipe ou le boulot. Tout ça, ça va encore.
Le problème c'est que je crois plus en lui... Qu'après une année de "redressement", je me disais qu'on serait sur le tremplin, en plein décollage. Mais non, parce qu'il est toujours à dire que c'est pas grave si les clients payent pas... Sauf que faut bien le gagner quelque part l'argent mec! Trop d'affectif dans le boulot, ça peut pas marcher. Il est comme ça, ça m'étonnerait qu'il change.

Dans ma tête c'est très clair, mes arguments et tout, et même si ma relation avec lui est plutôt cool et détendue, mon discours est beaucoup trop sec voire méchant. Comme une leçon de morale que je ferais à un ami, parce que c'est un peu ce dont il a besoin, d'être secoué, mais ça reste mon boss et qu'il faut distance garder.... D'où mon "problème" tu vois?